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“我是吃着乐清湾的鱼，喝着雁荡山的水长大的。”这是叶翼鼎在正式场合做自我介绍时的开场白，由此可见，他对乐清——这座生于斯长于斯的城市是多么热爱。叶翼鼎是“90后”，柳市镇柳江村人，浙江泰嘉和电器有限公司董事长。2014年，他接手父辈留下的产业，兴建厂房、夯实基础、开拓市场，让企业平稳发展。近日，他分享了中小企业的生存之道，以及创业之外的人生追求。
[attachment=644755] 检查产品质量
意外接手家族企业
2012年，叶翼鼎从浙江大学宁波理工学院毕业，进入外企 AOI集团宁波环球广电科技有限公司工作。最初是在营销部门做现场应用工程师，后来担任产品经理，主要负责产品研发过程中与客户端、研发端的沟通协调、成本核算等工作，这期间他积累了丰富的工作经验。2014年2月，他因表现优异，有机会调到美国、台湾的分公司学习、发展。但就在这时，他接到了一则噩耗——父亲病危。公司让他回乡处理家事，父亲去世后，他选择辞职，继承父业。“父亲很少让我过问他的生意，他觉得子女可以拥有属于自己的事业，成为自己想要成为的人。”叶翼鼎说，“在我接手公司之前，我连家里是做什么产品的都不知道，完全是从零开始接触这个行业。”突然成为一家企业的负责人，让叶翼鼎措手不及，好在父亲多年苦心经营，公司有着成熟的销售网络和一帮得力干将。员工和客户的大力支持，让公司得以平稳过渡，叶翼鼎心知他将面临巨大的考验和挑战，但父亲对自己信任和期望给予了他无限的动力和勇气。[attachment=644756] 参加“戈壁领导力”新征程活动。本人供图
兴建厂房全程负责叶翼鼎面临第一个挑战就是维系公司的销售网络。“公司的主要业务是给正泰、人民、德力西等大企业提供塑壳断路器冲压件等配件，对方仍然保持着合作关系，起初肯定是看在我爸的情面上。如果我做得不够好，客户迟早会流失。”叶翼鼎说，“我首先要对自己的产品有非常透彻的了解，然后主动让客户了解我。”他有空就会跑到客户办公室，介绍近期的新产品，谈谈自己的一些新想法，以及公司的长远发展规划。经过几年的努力，公司的业务量在稳步增长。
2010年，公司在柳市镇南吕岙村买了一块地，兴建新厂房的重任也落在了叶翼鼎的肩上。“据我说知，乐清的‘创二代’当中很少有人盖过厂房呢。从审批手续到厂房设计，再从打桩到土建、验收、装修，全程都要负责到底。”叶翼鼎说，没有建筑经验的他多次跑到乐清经济开发区，借鉴其他生产冲压件公司的厂房建筑设计，并结合自家公司的实际需要，历时20个月，6层厂房拔地而起，建筑面积5000多平方米，满足公司的生产和发展需求。
年轻的创业者和老一辈相比，也有很多鲜明的特质。叶翼鼎最为注重的就是产品质量和交货时间。“在外企，逾期交货是非常严重的违规行为。交货时间可以和客户商榷，一旦给出承诺，无论如何都要兑现。”叶翼鼎说，“质量是企业的生命，我们每半个月开一次质量会议，主要纠正和预防生产过程中出现的质量问题。”充实自己迎接挑战目前，叶翼鼎正在就读上海交通大学安泰经管学院2018级EMBA(高级管理人员工商管理硕士)，每个月都会抽出4天时间去学校上课。“主要是为了充实自己，提高文化修养，增长见识，拓宽视野。同级有4个班级200多人，大家来自各行各业，我的年龄是这届最小的。”他说。
2018年9月，该院举行2018级EMBA新生“戈壁领导力”新征程活动，三天行走88公里戈壁滩。“这绝对是人生中走过最艰苦漫长的一段路了。松软的盐碱地一步一陷，尖锐的砾石和锋利的骆驼刺，一不小心就会被划伤。”叶翼鼎回忆，这是一门深层次自我对话、自我沉淀的课程，也是一门在行走中学习如何与团队相容，如何在充满不确定性与挑战的环境中洞察趋势，带领团队披荆斩棘，共同完成目标的课程。一路上，感觉自己成长了很多，也结交了一些同甘共苦的好朋友。
叶翼鼎经常将一些优秀的课程和朋友们一起分享。近日，他成立了一个“轮语”主题沙龙。邀请朋友们一起谈论交流最新的时事和见闻，分享了EMBA课程中的一些收获，包括《心理行为与决策》《性格测试》等主题。“目前参加的人都是乐清中学的老同学，希望以后能扩大范围，邀请更多的朋友一起交流工作和生活中的经验与智慧。”来源：乐清日报全媒体记者：应裕智 /文 黄瀚/摄
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